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每周給你一個(gè)小長假,天九共享為后春節(jié)時(shí)代存續(xù)親情

還記得云南昭通讓人淚奔的“冰花男孩”王福滿嗎,獨(dú)自留守家中,父母常年在外務(wù)工,一年難得回家一次。在剛剛結(jié)束的春節(jié),不少人和“冰花男孩”父母一樣,與親人經(jīng)過7天的短暫重逢,又重新奔向遠(yuǎn)方,再次延續(xù)358天的離別,等待下一個(gè)7日重逢。

這一代的中國人始終改不了離別的鄉(xiāng)愁,也改變不了遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)求職發(fā)展的現(xiàn)狀。曾經(jīng)有專家學(xué)者建議,中國應(yīng)適當(dāng)延長法定節(jié)假日,給予每個(gè)人與親人充分相處的時(shí)間。比如就一直有聲音呼吁,恢復(fù)五一七天長假。

眾所周知,中國除了國慶與春節(jié)長假,其余屈指可數(shù)的也僅是三天小長假,且全年分布不均,數(shù)量過少,幾乎無法滿足每個(gè)人外出游玩、享受生活、陪伴親人等諸多需求,往往間接造成“親情分裂”,子欲養(yǎng)而親不待,總愛的太遲。

相關(guān)部門對(duì)此也做過深入研究,但也有心無力。無法完全冀望于行政力量,更多是呼吁企業(yè)能根據(jù)自身情況酌情對(duì)待。但無論相關(guān)部門如何建議和呼吁,罕有企業(yè)響應(yīng)。

直到近期,天九共享控股集團(tuán)(以下簡稱“天九共享集團(tuán)”)史無前例地在中國發(fā)起了“每周為員工創(chuàng)造一個(gè)小長假”的幸福運(yùn)動(dòng)----率先推行“每周只上4天班,每天上班6小時(shí)”的短工時(shí)制度,同時(shí)發(fā)布一系列招聘啟事,面向全國35個(gè)城市招聘近五千人。也就是說,天九共享除了本身已有的員工外,將再繼續(xù)為近五千人每周創(chuàng)造一個(gè)小長假,造福五千個(gè)家庭。

天九共享集團(tuán),是中國最大的共享企業(yè)孵化器,以“為企業(yè)加速,讓伙伴幸福”為使命,近三年成功孵化了智享單車、漢邦剪裁、棠果旅居、蜂狂購、平行世界等30多家全球化經(jīng)營的高成長型企業(yè),在全國37個(gè)城市擁有100多家全資和控股公司。

天九共享集團(tuán)有此擔(dān)當(dāng)其實(shí)也并不意外。

2017年天九共享集團(tuán)全資和控股的59家公司全部盈利,其中58家公司都分紅,資本金回報(bào)率高達(dá)35.45%。且成功孵化了11個(gè)聯(lián)營項(xiàng)目,成功率達(dá)到了百分之百,這是整個(gè)行業(yè)歷史上第一次達(dá)到百分百成功率!

此外,過去一年天九共享集團(tuán)成功孵化了16個(gè)集團(tuán),并將在今年繼續(xù)新孵化39個(gè)集團(tuán)。保守估計(jì)到2018年底,天九共享控股的集團(tuán)將達(dá)到55家,將真正成為中國平臺(tái)經(jīng)濟(jì)的巨無霸。

這一系列成績,在天九共享以幸福文化為核心的人文精神之外,更充分展現(xiàn)天九助力企業(yè)爆炸式發(fā)展的經(jīng)營實(shí)力,推動(dòng)會(huì)員企業(yè)守望相助,抱團(tuán)發(fā)展。天九共享集團(tuán)的使命就是“為企業(yè)加速,讓伙伴幸福”。所以,無論是對(duì)企業(yè)還是對(duì)員工個(gè)體,這種精神都一脈相承——讓伙伴幸福,讓員工幸福,讓家庭幸福,讓每一個(gè)與之合作奮斗的人幸福!

在春節(jié)期間,網(wǎng)上曾熱傳一份“時(shí)間計(jì)算器”,每個(gè)人都可以根據(jù)自己的工作時(shí)間和法定節(jié)假日,計(jì)算自己究竟還能見到父母多少次。以30歲為例,盡管看似仍有大把時(shí)光,但實(shí)際上能陪伴父母的具體日子可能也就才寥寥的幾十天而已。

這令不少游子淚奔,又無可奈何。因?yàn)楣ぷ鲿r(shí)間和假期長短他們完全無法掌握,只能被動(dòng)接受。

如今,天九共享集團(tuán)的此舉,可以說是從根本上保障了這些彌足珍貴的親情歡聚時(shí)刻,從此中國親情的歡聚史或?qū)⒈粡氐?ldquo;改寫”。

曾有經(jīng)濟(jì)學(xué)家說,汽車、飛機(jī)、動(dòng)車的一系列發(fā)展,降低了交通成本,延長了親情的歡聚時(shí)間,F(xiàn)在,天九共享從另一個(gè)更高的維度,降低了假期成本,延長了假期時(shí)間,將進(jìn)一步給社會(huì)帶來千金不換的親情福利,或許會(huì)對(duì)國人的親情文化和度假生活方式帶來更為深遠(yuǎn)的影響。

這將是繼社會(huì)消費(fèi)升級(jí)之后,最大的一次“幸福升級(jí)”。

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