2018年，體德學(xué)院誕生于湖南長(zhǎng)沙。這家健身教練專業(yè)培訓(xùn)學(xué)院在創(chuàng)立之初，帶著鮮明的“自供自用”特質(zhì)：以健萌健身的高標(biāo)準(zhǔn)為培養(yǎng)準(zhǔn)則，為自有品牌輸送“能練、會(huì)教、會(huì)溝通”的實(shí)戰(zhàn)型人才。這種與市場(chǎng)需求深度綁定的模式，讓體德將企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)化為人才培育的標(biāo)尺。
疫情沖擊之下，這幾年健身行業(yè)經(jīng)歷洗牌，體德卻逆勢(shì)突圍——從依附于高職院校的單一校區(qū)，發(fā)展為長(zhǎng)沙、南京、廣州三大教學(xué)基地;從每年培養(yǎng)不過百人，到年輸送2000+精英教練。沒有鋪天蓋地的廣告，卻憑借短視頻平臺(tái)百萬(wàn)粉絲的健身科普矩陣，成為“隱形冠軍”。體德學(xué)院，這個(gè)創(chuàng)立七年時(shí)間的行業(yè)“生力軍”，其逆襲密碼在于，始終將健身教練視為具有專業(yè)壁壘的職業(yè)，將教育初心錨定在“熱愛成就終身事業(yè)”這樣的價(jià)值坐標(biāo)上：既做對(duì)“高標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)、權(quán)威職業(yè)認(rèn)證、打通就業(yè)渠道”的加法，更堅(jiān)持“拒絕行業(yè)亂象”的減法。體德學(xué)院已成為越來(lái)越多健身教練職業(yè)發(fā)展的第一站，重塑著中國(guó)健身教練的職業(yè)起點(diǎn)。
(一)構(gòu)筑職業(yè)護(hù)城河——權(quán)威認(rèn)證與全周期培養(yǎng)
作為通過專業(yè)知識(shí)和技能指導(dǎo)他人進(jìn)行鍛煉的職業(yè)，健身教練最顯著的特質(zhì)應(yīng)該是“專業(yè)”，然而長(zhǎng)期以來(lái)健身教練的“專業(yè)性”被模糊化，轉(zhuǎn)而 “銷售”屬性被凸顯。這一畸形的職業(yè)定位，源于健身俱樂部普遍將教練視為創(chuàng)收工具，過度強(qiáng)調(diào)銷售指標(biāo)，而培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為迎合市場(chǎng)，縮短培訓(xùn)周期、降低準(zhǔn)入門檻，形成了一條“重業(yè)績(jī)輕技能”的產(chǎn)業(yè)鏈條。
當(dāng)眾多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以“月薪三萬(wàn)”“零基礎(chǔ)速成”為噱頭招攬學(xué)員時(shí)，體德堅(jiān)決摒棄掙快錢的浮躁心態(tài)，轉(zhuǎn)而以專業(yè)能力構(gòu)建教練的長(zhǎng)期職業(yè)壁壘，選擇了一條需要長(zhǎng)期投入?yún)s更具行業(yè)價(jià)值的路徑——建立權(quán)威認(rèn)證體系與終身學(xué)習(xí)機(jī)制。
體德學(xué)院是國(guó)內(nèi)唯一同時(shí)具備國(guó)家體育總局“新國(guó)職”認(rèn)證及NASM/ACE/ACSM三大國(guó)際認(rèn)證資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。這一布局背后，是對(duì)行業(yè)痛點(diǎn)的深刻回應(yīng)：國(guó)家體育總局“新國(guó)職”證書作為國(guó)內(nèi)從業(yè)的法定門檻，意味著體德認(rèn)同并支持健身教練合規(guī)從業(yè)、持證上崗。NASM、ACE、ACSM是全球健身行業(yè)所認(rèn)可的權(quán)威國(guó)際認(rèn)證，以科學(xué)化、系統(tǒng)化的課程體系著稱，體德引入這些認(rèn)證，實(shí)質(zhì)是將國(guó)際前沿的運(yùn)動(dòng)科學(xué)方法本土化，確保學(xué)員掌握可驗(yàn)證的實(shí)踐技能。2024年3月28日，NASM總部代表一行來(lái)訪體德學(xué)院，對(duì)于體德在推動(dòng)國(guó)際認(rèn)證體系與本土專業(yè)化實(shí)踐所作出的努力與收獲的成果表達(dá)積極肯定。
這種專業(yè)主義的堅(jiān)持，在體德獨(dú)創(chuàng)的教學(xué)培育體系中尤其體現(xiàn)。體德學(xué)院綜合自有一線門店實(shí)際教練人才畫像與七年教培經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的TSSA四維培育體系，從身材塑造、理論知識(shí)、實(shí)操技能、教練軟技能四個(gè)維度培養(yǎng)高質(zhì)量精英私教。獨(dú)創(chuàng)的"3+9分階培養(yǎng)課程體系"， 前三個(gè)月課程按“肌肥大與肌力訓(xùn)練、功能訓(xùn)練與體重管理、功能康復(fù)、應(yīng)用性職業(yè)技能”四階段遞進(jìn)，幫助學(xué)員建立良好的身材、扎實(shí)的理論知識(shí)、熟練的實(shí)操技能、良好的溝通表達(dá)與生活工作習(xí)慣。課程強(qiáng)調(diào)運(yùn)動(dòng)科學(xué)知識(shí)的整體性，將運(yùn)動(dòng)解剖學(xué)、運(yùn)動(dòng)生理學(xué)、運(yùn)動(dòng)生物力學(xué)等基礎(chǔ)學(xué)科融入課程，幫助學(xué)員理解人體運(yùn)動(dòng)的底層邏輯。
學(xué)員畢業(yè)后，會(huì)獲贈(zèng)9個(gè)月的職業(yè)進(jìn)階課程，內(nèi)容涵蓋最全動(dòng)作庫(kù)、訓(xùn)練計(jì)劃模板、營(yíng)銷案例庫(kù)、理論進(jìn)階課等，這種“畢業(yè)不斷線”的支持，直擊新手教練入職后的“技能斷層”痛點(diǎn)，幫助其快速適應(yīng)從課堂到健身房的角色轉(zhuǎn)換。
在體德堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)考核發(fā)證的前提下，國(guó)家體育總局健身教練職業(yè)能力培訓(xùn)測(cè)評(píng)(新國(guó)職)在體德的平均通過率達(dá)90%，憑借行業(yè)領(lǐng)先的考評(píng)人數(shù)及證書通過率，體德獲評(píng)“2024年度湖南省健身教練職業(yè)能力項(xiàng)目?jī)?yōu)秀培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”。
(二)書寫健身教練新的職業(yè)軌跡
扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)能力是職業(yè)發(fā)展的起點(diǎn)，而順利實(shí)現(xiàn)就業(yè)與職業(yè)進(jìn)階則是每一位健身教練必經(jīng)的關(guān)鍵路徑。體德學(xué)院深諳這一本質(zhì)，通過獨(dú)有的“雙軌制健身就業(yè)直通車”模式，構(gòu)建起從職業(yè)能力培養(yǎng)到就業(yè)落地的完整閉環(huán)，為學(xué)員鋪設(shè)了一條高效、可持續(xù)的職業(yè)發(fā)展通路。
一方面依托在全國(guó)有40+門店的自營(yíng)連鎖品牌WEGYMER健萌健身，另一方面與全國(guó)2000+優(yōu)質(zhì)合作場(chǎng)館建立就業(yè)網(wǎng)絡(luò)，體德學(xué)院為學(xué)員提供雙重就業(yè)保障。
健萌健身是國(guó)內(nèi)私教包月模式的標(biāo)桿品牌，堅(jiān)持“教練只上課、不賣課”的運(yùn)營(yíng)理念，重視教練的專業(yè)能力以及為客戶提供的價(jià)值交付，收獲了良好的品牌口碑;與此同時(shí)，健萌健身致力為教練提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，不僅有五險(xiǎn)一金等完善基礎(chǔ)保障，還有暢通的晉升機(jī)制與專業(yè)成長(zhǎng)支持，健萌健身是眾多教練心中理想的雇主品牌。健萌健身作為體德學(xué)院自有的獨(dú)家渠道，為畢業(yè)學(xué)員提供了專屬直聘通道，每期學(xué)員畢業(yè)季健萌健身都會(huì)舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)，優(yōu)先吸納體德學(xué)員。
與此同時(shí)，體德與超級(jí)猩猩、超鹿運(yùn)動(dòng)、拾多斤健身等全國(guó)范圍的健身品牌建立深度合作，依據(jù)學(xué)員地域偏好與職業(yè)規(guī)劃精準(zhǔn)匹配崗位，形成覆蓋一二線城市的就業(yè)網(wǎng)絡(luò)。體德在學(xué)員就業(yè)上的努力，不僅在于渠道的搭建，更是一項(xiàng)系統(tǒng)化的工程，貫穿于學(xué)員的培養(yǎng)全周期，甚至負(fù)責(zé)到學(xué)員畢業(yè)之后：學(xué)習(xí)中后期，班主任深度訪談學(xué)員職業(yè)目標(biāo)，建立個(gè)性化就業(yè)檔案;聯(lián)動(dòng)自營(yíng)品牌與全國(guó)合作企業(yè)，定向推送崗位信息，提供薪資結(jié)構(gòu)解析與面試輔導(dǎo)，組織雙選會(huì);畢業(yè)后定期回訪學(xué)員職業(yè)狀態(tài)，為職場(chǎng)轉(zhuǎn)型或進(jìn)階提供復(fù)訓(xùn)支持與資源對(duì)接。
體德的努力成效顯著：體德畢業(yè)生就業(yè)率高達(dá)99%，行業(yè)平均留存率達(dá)到遠(yuǎn)超行業(yè)平均水平的85%，形成“高就業(yè)率—高留存率—企業(yè)復(fù)用”的正向循環(huán)。2024年3月，知名健身品牌超級(jí)猩猩創(chuàng)始人帶隊(duì)來(lái)到體德實(shí)地考察并深入交流，高度認(rèn)可其培育體系與人才質(zhì)量，雙方深化人才合作。成都新銳品牌拾多斤健身連續(xù)三年專程赴體德招聘，其負(fù)責(zé)人表示：“體德學(xué)員的專業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)態(tài)度，與我們快速發(fā)展的人才需求高度契合。”
體德學(xué)院、用人企業(yè)與學(xué)員三者形成深度綁定的價(jià)值共同體：企業(yè)獲得“即戰(zhàn)力”強(qiáng)、職業(yè)素養(yǎng)高的優(yōu)質(zhì)教練;學(xué)員依托體德終身學(xué)習(xí)平臺(tái)與就業(yè)網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)從入行到精進(jìn)的持續(xù)成長(zhǎng);而體德則通過嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)與就業(yè)服務(wù)，持續(xù)為行業(yè)輸送專業(yè)人才，推動(dòng)健身教練職業(yè)化進(jìn)程。這一生態(tài)的良性運(yùn)轉(zhuǎn)，不僅為體德學(xué)子打開了更廣闊的職業(yè)局面，更為中國(guó)健身行業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展注入了動(dòng)力。
(三)“教育初心保衛(wèi)戰(zhàn)”與健身教練職業(yè)發(fā)展第一站
要想走得長(zhǎng)遠(yuǎn)，必須守住初心。作為健身教練職業(yè)發(fā)展的第一站，體德學(xué)院要為學(xué)員提供一個(gè)扎實(shí)而純粹的起點(diǎn)。
在健身教培行業(yè)充斥著“貸款入學(xué)”“虛假招聘”“證書注水”等亂象的環(huán)境下，體德學(xué)院以一場(chǎng)“教育初心保衛(wèi)戰(zhàn)”堅(jiān)守著底線。
從創(chuàng)立之初，體德便堅(jiān)定拒絕行業(yè)異化，堅(jiān)持“三不原則”——“不貸款、不招轉(zhuǎn)培、不濫發(fā)證”：學(xué)員無(wú)需背負(fù)債務(wù)壓力，不會(huì)被虛假職業(yè)承諾誤導(dǎo)，更不會(huì)因降低考核標(biāo)準(zhǔn)而獲得“注水”證書。體德還作出“10天無(wú)理由退款”承諾的創(chuàng)舉，體德希望用透明與誠(chéng)信重構(gòu)學(xué)員與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之間的信任紐帶，讓教育回歸“以學(xué)員為本”，支持學(xué)員們“熱愛成就終身事業(yè)”。
在體德校園，這里不僅是技能鍛造的熔爐，更是職業(yè)信仰的孕育地。走進(jìn)體德，撲面而來(lái)的是器械撞擊的鏗鏘聲、學(xué)員健身訓(xùn)練的熱汗身影，以及一群年輕人做著熱愛之事的激情與快樂。當(dāng)奧賽選手在體德講堂分享備賽心路，當(dāng)往屆學(xué)員以明星教練身份重返母校傳授職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，熱愛與傳承便悄然融入體德人的基因。這種氛圍下成長(zhǎng)的學(xué)員，不僅掌握技能，更將健身視為終身事業(yè)，成為行業(yè)里有生命力的“火種”。
在體德培養(yǎng)一名又一名健身教練的同時(shí)，它的目光已投向更深遠(yuǎn)的前方——從輸出科學(xué)化人才培育模型，到構(gòu)建覆蓋學(xué)習(xí)、認(rèn)證、就業(yè)發(fā)展的行業(yè)生態(tài)鏈，體德正以實(shí)踐積累的話語(yǔ)權(quán)重塑行業(yè)生態(tài)。
當(dāng)一批批體德學(xué)子帶著扎實(shí)的技能、清晰的職業(yè)信仰踏入行業(yè)，用專業(yè)服務(wù)重塑消費(fèi)者對(duì)健身的認(rèn)知;越來(lái)越多的企業(yè)以體德為標(biāo)桿，推動(dòng)教練考核與培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)的升級(jí)。體德正在以“專業(yè)主義”和“職業(yè)敬畏”為內(nèi)核推動(dòng)著行業(yè)變革。其發(fā)展成果既是自身的商業(yè)成功，也成為中國(guó)健身產(chǎn)業(yè)革新不可或缺的注腳。
