彭華崗表示，經(jīng)國務(wù)院國企改革領(lǐng)導(dǎo)小組批準，今年8月，國資委正式啟動了國企改革“雙百行動”，近兩個月的時間，應(yīng)該說進展還是很明顯的。
彭華崗介紹，一是全面宣貫，把改革一插到底。舉辦了兩期專題培訓(xùn)班，覆蓋全部中央企業(yè)、地方國資委和“雙百企業(yè)”，明確政策、明確企業(yè)、明確責(zé)任、明確要求，把改革“一竿子插到底”，打通改革的“最后一公里”。
二是迅速行動，堅持問題導(dǎo)向出實招出硬招。“雙百企業(yè)”堅持問題導(dǎo)向，不面面俱到，不平均用力，有什么問題就解決什么問題，什么招管用就用什么招。只要符合中央精神、符合文件要求、符合企業(yè)實際，就鼓勵支持企業(yè)大膽試、大膽闖、大膽改。
三是現(xiàn)場學(xué)習(xí)，加強分類指導(dǎo)和推動落實。9月12日和10月12日，在�？低暫蜔熍_萬華分別組織召開了科技型和工業(yè)類“雙百企業(yè)”現(xiàn)場交流會，150多家“雙百企業(yè)”實地考察了這兩家優(yōu)秀企業(yè)，學(xué)習(xí)交流了他們的改革經(jīng)驗和有效做法。大家普遍反映，通過這樣的現(xiàn)場學(xué)習(xí)考察和座談交流，改革信心為之一增，改革思路為之一新，改革勁頭為之一振，早改早主動、晚改更被動，“雙百企業(yè)”學(xué)先進、趕先進、爭當先進的熱情充分煥發(fā)出來。
彭華崗強調(diào)，一個行動勝過一打綱領(lǐng)。國企改革“雙百行動”，根本目的就是通過抓基層、抓典型、抓落實，把更多精力聚焦到解決重點難點實際問題上，盡銳出戰(zhàn)攻堅克難，推動中央精神和決策部署落實落地、見行動見效果。對“雙百企業(yè)”反映的一些問題，我們將集中力量研究解決，對實踐中涌現(xiàn)出的好經(jīng)驗好做法好典型，將及時在更大范圍內(nèi)推廣復(fù)制。
